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提倡以員工自我管理為導向,以知識管理為手段,實(shí)現人力資源的有效開(kāi)發(fā)。豐富而多角度的學(xué)習已常態(tài)化,成為提升員工專(zhuān)業(yè)水平與個(gè)人素質(zhì),提高團隊凝聚力與企業(yè)核心競爭力的重要途徑。在這里,每名員工都能在系統化的培養體系中得其所需。
新員工培訓:
入職培訓 | 入職培訓 |
一對一導師輔導 | 現場(chǎng)實(shí)習 |
專(zhuān)業(yè)培訓:
國外交流 | 行業(yè)大師論道 |
注冊類(lèi)考試輔導 | 針對海外項目開(kāi)展相關(guān)培訓 |
部門(mén)內專(zhuān)業(yè)學(xué)習 | “冶煉沙龍”開(kāi)展經(jīng)驗交流 |
通用培訓:
項目管理培訓 | 英語(yǔ)培訓 |
恩菲大講堂 | 管理技能培訓 |
紅十字救護員培訓 | 商務(wù)禮儀培訓 |
幼兒成長(cháng)關(guān)鍵期講座 |